Assistant.e Ressources Humaines en apprentissage

Description du poste

Dans le cadre de son développement, France Sécurité recherche actuellement : un.e Assistant.e Ressources Humaines en apprentissage

Chez France Sécurité, nous proposons à nos apprentis un réel accompagnement dès la prise de fonction et tout au long de votre parcours. Les tuteurs identifiés et les responsables de service garantissent un échange constant entre apprenti et entreprise, et suivent la montée en compétence du jeune. Au sein d’une équipe dynamique et polyvalente, les principales missions sont les suivantes :

• Formation professionnelle :
  • garantir la fiabilité des dossiers de formations (inscription, convocation, dossier OPCO) ;
  • participer à la construction du plan de développement des compétences et à son déploiement ;
  • participer au suivi financier (enveloppe subrogée, bilan commission formation annuelle) ;
• Recrutement (statuts employés / apprentis) :
  • rédiger les offres d’emplois, être garant.e de leur diffusion sur les jobboards internes et externes ;
  • réceptionner et étudier les candidatures, conseiller les managers dans leur sélection de profils et réaliser le suivi du traitement des candidatures ;
  • réaliser les pré-qualifications téléphoniques ;
  • garantir la fiabilité des dossiers d’alternance (cerfa et convention / Prise en charge OPCO) ;
  • participer au suivi des contrats d’apprentissage (Intégration / suivi école / rupture / quota alternant) ;
• Communication RH :
  • Rédiger les « news » liées à l’activité du service (focus RH / gazette recrutement / Interview salarié / évènement, etc…) ;
  • Assurer la diffusion régulière des articles, en lien avec le service communication ;

Cette année, la mission “fil-rouge” de l’apprenti.e RH sera dédiée à la mise en place d’un parcours d’intégration innovant au sein de France Sécurité